Atnaujinta 2025-08-05
Dirbantys iš namų ne visada džiaugiasi laisvu grafiku ir galimybe patiems kontroliuoti savo darbo laiką. Freelanceriai – tai ne žmonės, kurie uždirba nieko nedarydami. Kaip ir visi, jie turi tik 24 valandas per parą, o darbus atlikti reikia.
Vis daugiau įmonių ieško specialistų, kurie geba dirbti nuotoliniu būdu. Kodėl? Remiantis 2020 m. kovo mėn. „Gallup“ žurnalo duomenimis, net 43 % JAV darbuotojų jau dirba iš namų bent dalį laiko. Tyrimai rodo, kad nuotoliu dirbantys darbuotojai gali būti net produktyvesni ir pelningesni už kolegas biuruose.
Pradedantieji laisvai samdomi specialistai dažnai dirba iš namų dėl paprastos priežasties – taip pigiau. Sutaupoma laiko kelionėms, pinigų kurui ir pietums. Tiesa, dažnai kyla klausimas – kaip susikurti tokią darbo aplinką ir rutiną, kad darbas toje pačioje erdvėje, kur ilsitės, netaptų našta?
Atskirkite darbo ir poilsio erdves
Dideliuose namuose tai padaryti paprasta, bet mažame bute gali būti iššūkis. Net ir tokiu atveju padeda ritualas – fizinis „ėjimas į darbą“. Prieš pradėdami dirbti – išeikite į lauką bent 30 minučių: pasivaikščiokite, išgerkite kavos kavinėje. Tas pats galioja ir darbo pabaigoje – trumpas pasivaikščiojimas padeda „atsijungti“.
Straipsnyje „The Ritual That Makes Working From Home Way Less Stressful“ aiškinama, kaip kūno ir proto „perkrovimas“ darbo dienos pradžioje ir pabaigoje padeda sumažinti stresą ir padidinti produktyvumą.
Praktinė rekomendacija – pereiti į darbą ir iš jo per fizinį veiksmą, pvz., pasivaikščiojimą ar kavos pertrauką
Turėkite dienotvarkę
Nepriklausomai nuo to kur dirbate – dienotvarkė padeda užtikrinti, kad darbai bus atlikti laiku. Vieni ją fiksuoja mintyse, kiti rašo sąrašus ir žymi atliktus darbus. Svarbiausia – planuoti. Net kūrybiški žmonės, kurie linkę improvizuoti, gali dirbti efektyviau turėdami aiškią darbų seką.
| Planavimo metodas | Kaip veikia? | Pagrindinis privalumas | Kam labiausiai tinka |
|---|---|---|---|
| Mintinis planas | Darbai įsimenami ir atliekami pagal atmintį. | Lankstumas, nereikia papildomų priemonių. | Patyrusiems specialistams, turintiems mažai užduočių. |
| Popierinis sąrašas | Darbai surašomi ant popieriaus, atlikti žymimi. | Aiškumas ir pasitenkinimas matant progresą. | Žmonėms, kuriems patinka vizualiai stebėti rezultatus. |
| Skaitmeninė planavimo programa | Naudojamos specialios programos ar kalendoriai telefone/kompiuteryje. | Patogus priminimų ir terminų valdymas. | Daug užduočių turintiems ar komandose dirbantiems specialistams. |
| Darbų sekos planavimas | Užduotys išdėstomos logine tvarka pagal prioritetus. | Efektyvumas, mažiau laiko švaistymo. | Kūrybiškiems žmonėms, norintiems išlaikyti struktūrą. |
Rūpinkitės poilsiu
Laisvai samdomi specialistai dažnai tampa darboholikais, nes siekia uždirbti daugiau, tačiau būtina nustatyti ribas – aiškiai ap(si)ibrėžti kada darbo diena baigiasi. Poilsis nėra prabanga, o būtinybė, reikalinga ir kūnui, ir protui.
Po darbo valandų raskite veiklų, kurios suteikia džiaugsmo – sportas, hobiai, pasivaikščiojimai ar kūrybinės užduotys. Tai padeda išlaikyti emocinį balansą.
Venkite pašalinių veiklų
Dirbant namuose lengva pasiduoti pagundai „greitai“ atlikti buities darbus – įjungti skalbyklę ar paruošti pietus, tačiau tokie nukrypimai blaško ir mažina produktyvumą.
Laikykitės taisyklės – jei dirbu, tai dirbu. Darbo zona, nesvarbu ar tai miegamasis, ar svetainė, turi būti skirta tik profesinėms užduotims. Namų ruoša turi palaukti.
Dirbantys sau gali gerokai palengvinti savo finansų tvarkymą naudodamiesi Sąskaita123 sistema. Ji leidžia greitai ir patogiai išrašyti sąskaitas, sekti pajamas bei išlaidas, kurti ataskaitas ir analizuoti verslo rezultatus realiu laiku.
Tokia sistema ne tik taupo laiką, bet ir sumažina klaidų tikimybę, nes visi duomenys saugomi vienoje vietoje, o mokesčių apskaičiavimas tampa aiškesnis ir paprastesnis.
